5 секретов групповой синергии для команды топ-менеджеров
Программа №1
Длительность курса: 2 дня (16 часов)
Программу можно кастомизировать
Программу можно перевести в онлайн-формат
В первую очередь, предлагаемые программы подготовлены для руководителей высшего и среднего звена, перед которыми стоит задача обеспечить достижение поставленных целей, внедрения антикризисных решений и организационных изменений на уровне всей компании или отдельных ее подразделений.
- Вам важно сохранить лояльность и мотивацию сотрудников в процессе изменений?
- Вы хотите эффективно разрешать конфликты в коллективе и преодолеть сопротивление?
- Вам необходимо справиться с эмоциональной усталостью и стрессом в кризисной ситуации?
Вы научитесь практическим методам эффективного разрешения подобных ситуаций.
Цель курса:
- Осознать роль и ценность социальной компетентности руководителя для мотивирования команды
- Обучить руководителей искусству оказывать влияние на других
Полезные навыки и технологии:
- Технология обсуждения проблемы любой сложности
- 6 стилей влияния
- Инструменты для настраивания взаимопонимания в команде
Учитесь у лучших!
Станьте участником наших тренингов
Заказать корпоративное обучение